노동·직장

모성보호 민원이 연간 212만 건을 넘어선 가운데, 배우자 출산휴가 급여 및 유산사산휴가 급여 신청을 앞둔 근로자가 불이익을 피하기 위해 반드시 확인해야 할 고용보험법 시행령 개정 동향과 대처법을 정리합니다.

최근 실업급여(구직급여) 반복수급자가 5년 내 최대치를 기록하며 지급액도 12조원을 넘어섰습니다. 전체 수급자는 줄었지만 반복수급 비중은 오히려 높아졌는데요. 불안정한 고용 시장 속에서 실업급여를 받아야 하는 당신이라면, 어떤 돈 문제가 발생할 수 있고 무엇을 미리 확

정부 조사 결과, 양식장·염전 작업 환경의 안전보건 점수는 5점 만점에 1.97점에 불과했습니다. 특히 낮은 산재보험 가입률은 심각한 재정적 위험으로 이어질 수 있습니다. MoneyCase가 당신의 안전과 재정적 보호를 위한 구체적인 확인 사항과 대응 방법을 안내합니다

고용보험법 개정안에 담긴 35세 미만 청년 자발적 퇴사자 대상 생애 1회 구직급여 지급 방안의 팩트와, 퇴사 전 반드시 점검해야 할 고용보험 급여 확인 및 실업급여 신청 확인 가이드를 전해드립니다.

최근 논의 중인 고용보험법 개정안 방향(35세 미만 청년 자진퇴사 시 생애 1회 구직급여 지급)과 주52시간 예외 논란 등 근로자 지갑에 직접 영향을 주는 정책 변화와 실업급여 신청 확인법을 3분 요약합니다.

고용노동부 장관이 밝힌 고용보험법 개정안 추진 방향에 따라 만 35세 미만 청년이 자발적으로 퇴사해도 생애 1회 구직급여를 받을 수 있는 제도가 설계 중입니다. 현행 52시간제 예외 및 특별연장근로제 규정과 함께 내 고용보험 급여 확인 요령을 MoneyCase가 짚어드

고용노동부 직제 개정령안 발표로 내 실업급여, 육아휴직급여, 임금체불 진정 신청 창구나 고용센터 관할에 변화가 생기는지 3분 점검을 통해 정확한 사실을 확인해 보세요.

8월 1일부터 본격 시행된 안전보건 공시제! 상시근로자 500인 이상, 공사금액 1,200억 원 이상 기업 등 대상 기준과 의무 공시 항목, 실무 대응법을 총정리해 드립니다.

단기 육아휴직부터 배우자 출산 전 휴가까지, 고용노동부의 새로운 고용보험법 시행령 개정안이 육아·돌봄 지원을 강화합니다. 내게 해당되는 변경사항과 돈 문제 대응법을 MoneyCase가 알려드립니다.